קרן השתלמות

• מה זו קרן השתלמות?

 קרן השתלמות היא קופת גמל לא משלמת לקצבה שסגורה לתקופה של 6 שנים. לאחר מכן החוסך יכול לפדות את הכסף שצבר פטור ממס רווחי הון.

• מי רשאי לחסוך בקרן השתלמות?

  כל עובד שכיר או עובד עצמאי יכולים לחסוך לקרן השתלמות:

• עובד שכיר: רשאי להפריש עד 10% משכרו לקרן ההתשלמות (2.5% על חשבון העובד ו- 7.5% על חשבון המעסיק). ההפרשות פטורות ממס רווח הון עד לתקרת שכר של 15,712 ש"ח דהיינו 1,571 ש"ח לחודש למשך 6 שנים אשר יצברו תשואה (בהתאם לביצועי בית ההשקעות)  אותם ימשוך העובד פטורים ממס רווח הון. חלק העובד לא מוכר לו כהכנסה והוא לא ישלם עליה מס וחלק המעסיק מוכר לו כהוצאה ובכך מקטין את תשלום המס של המעסיק.
• עובד עצמאי: רשאי להפריש עד 7% מתקרת הכנסה שנתית מקסימלית של 264,000 ש"ח, דהיינו הפרשה של עד 18,480 ש"ח בשנה שעליה לא ישלם מס רווחי הון. מתוך 7%, 4.5% יוכרו לעצמאי כניכוי כלומר יופחתו מהכנסתו החייבת.

• מה היתרונות בחסכון בקרן השתלמות?

היתרון העיקרי של קרן ההשתלמות הוא שההפרשות לקרן עד לתקרה פטורות ממס רווח הון, בניגוד לכל מוצר חסכון פרטי אחר שבו משולם מס על התשואה (על הרווח). אולם יש לקחת בחשבון שיתרון זה מגיע על חשבון הנזילות והגמישות במשיכת הכספים – הקופה סגורה ל- 6 שנים שגם לאחריהן ניתן להמשיך ולהפקיד לקופה, אבל אם בוצעה משיכה (מלאה או חלקית) כבר לא ניתן להמשיך להפקיד לקרן.

למידע נוסף והצטרפות לקרן השתלמות לחצו כאן או צרו קשר בטלפון: 02-6436782